中国水电基础局有限公司是世界500强中国电力建设集团有限公司的重要成员企业,是国务院国资委建设世界一流专业领军企业。根据公司改革和业务发展需要,面向社会公开招聘矿业工程专业人才6名。
一、招聘岗位及人数
矿业工程专业人才(项目技术负责人2人、一级建造师4人)
二、岗位职责
(一)项目技术负责人
1.负责工程项目技术管理工作;
2.负责编制施工组织设计及专项施工方案;
3.参与编制投标技术文件;
4.牵头组织处理项目施工过程中重大技术问题;
5.完成上级领导交办的其他事宜。
(二)一级建造师
1.负责项目的整体规划、执行、监控和交付,确保项目在成本、进度、质量和安全等方面可控;
2.对项目进度、质量、成本、风险进行监控,及时发现问题并提出解决方案,并落实整改到位;
3.管理和指导项目团队成员,协调内外部各方资源,确保项目顺利执行;
4.确保项目按照行业标准和法规要求执行,遵守相关法律法规和业主需求,确保项目合规。
5.完成上级领导交办的其他事宜。
三、应聘基本要求
1.具有过硬的政治素质,能够树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
2.具有强烈的创新意识,开拓进取,敢于负责、勇于担当、善于作为;勤奋敬业、真抓实干、工作业绩突出。
3.具有履行岗位职责所必须的专业知识,善于学习;具有较强的领导能力、组织协调能力、计划和执行能力;具有出色的沟通、谈判能力;具备发展意识、市场意识及合作意识;具有良好的心理素质,身体健康,能够胜任应聘岗位工作要求。
4.具有良好的职业操守和个人品行,遵纪守法,无违法、违规、违纪及其他从业不良记录或负面清单。处于接受调查或司法程序中的人员不得参与本次应聘。
四、岗位任职要求
(一)项目技术负责人
1.具有采矿类相关专业本科及以上学历,矿建工程专业高级职称,具有矿业工程专业一级注册建造师执业资格的优先;
2.具有8年以上矿山工程施工技术管理工作经历,且主持完成过矿山工程业绩不少于2项;
3.熟悉国家矿山法规和行业标准,具备较强的技术和管理能力;
4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于协调和处理团队内部及与业主的关系。
5.1979年3月1日后出生,业绩突出的可适当放宽。
(二)一级建造师
1.具有采矿类相关专业本科及以上学历,矿山工程相关专业中级以上职称,具有矿业工程专业一级注册建造师执业资格;有矿山工程项目管理经验者优先;
2.熟悉项目管理流程,能独立完成项目的整个实施过程,具备较强的项目管理能力;
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于协调和处理团队内部及与业主的关系。
4.1984年3月1日后出生,业绩突出的可适当放宽。
五、职级待遇:
项目班子成员级,年薪18万以上。
六、招聘程序
招聘工作按照报名、资格审查、面试、录用等程序进行。
1.应聘报名。符合条件者填写《中国水电基础局有限公司矿业工程专业人才公开招聘报名表》(详见附件),通过指定电子邮箱报名。同时上传身份证、学历证书、学位证书、职业资格证书和专业培训证书等PDF扫描件各1份。(报名表和扫描件请以压缩包用邮件附件形式发送,邮件主题和附件名称统一为“姓名+矿业工程(技术或一建,用其一)+个人手机号+工程招聘”格式)。
2.资格审查和初选。公司人力资源部和法律事务部对报名人员进行资格审查及履历分析,人力资源部通知入围人员参加面试。
3.根据资格审查和面试结果,报请公司领导研究确定录用。
七、报名方式及时间安排
1.报名邮箱:zck71@sohu.com 电话:022-29362018
2.报名时间:2024年3月4-18日(以收到电子邮件为准)。
八、特别提示
我们承诺对应聘资料保密;未被录用者资料恕不退还,未受邀请者勿访。
应聘者应对提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消报名或录用资格。
特此公告。
附件:中国水电基础局有限公司矿业工程专业人才公开招聘报名表.docx
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